为落实“三项制度”刷新试点事情要求，引发干部职工做事创业热情，树立能上能下的优异导向， 9月20日投资公司在本部612聚会室组织开展中层治理岗位果真竞聘。投资公司党委书记、董事长尹晓东担当主考官，投资公司班子成员任评审组成员，集团人力资源部部长娄兵列席此次竞聘。?
此次竞聘在前期明确规则、果真报名、资格审查的基础上，凭证竞聘演讲、现场答辩、综合考评相团结的方法，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，果真选拔优异主干作为公司中层治理人才。时代，16名加入竞聘职员围绕自身事情履历、事情业绩和事情设想揭晓精彩演讲，展现了优异的精神风貌，体现出了过硬的职业素养和营业手艺。?
此次竞聘为宽大干部职工提供了展现自我的平台，创立了公正竞争的时机，进一步引发了宽大干部职工做事创业的动力，为公司高质量生长提供了顽强有力的组织包管和人才支持。
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